如何定義牛逼工程師
有軟件工程方面的研究說,對于開發(fā)者個(gè)體而言,最優(yōu)秀的開發(fā)者的生產(chǎn)效率約為平均值的2倍,而優(yōu)秀的開發(fā)者會(huì)吸引其它優(yōu)秀的人,或者激勵(lì)與幫助團(tuán)隊(duì)中的其它成員,最終使團(tuán)隊(duì)之間的生產(chǎn)效率差異達(dá)到10倍之多。
所謂牛逼的工程師,就是那些個(gè)體效率是其它人2倍,形成團(tuán)隊(duì)之后達(dá)到10倍差異的一群人。
前端領(lǐng)域這幾年發(fā)展速度非常快,人才分布呈兩級分化趨勢,大家都在說缺前端,其實(shí)缺的是牛逼前端,對于低端的前端,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)一直在量產(chǎn),但是無法滿足要求。很多情況下,一個(gè)牛逼前端對于團(tuán)隊(duì)的價(jià)值是再多低端前端都無法提供的。
牛逼的前端工程師有一些共通的特質(zhì),這些特質(zhì)也許不屬于前端的核心范疇,但是可以通過它們將牛逼的人識(shí)別出來。
對用戶體驗(yàn)的追求